Responsable de Magasin (H/F)

Rejoignez notre enseigne en tant que Responsable de Magasin (H/F)

Directement rattaché(e) au Manager de Région, vous êtes responsable de la surface de vente et du management direct des collaborateurs dans le respect des objectifs et de la politique commerciale et sociale fixés par la direction. Dès votre arrivée, vous bénéficiez d’un programme d’intégration sur-mesure qui est la clé de la réussite pour un objectif de relation durable et d’accompagnement. 

 Vos missions :

• Gérer votre surface de vente (fruits et légumes, frais et sec), coordonner et optimiser l’activité en veillant à l’atteinte des objectifs (CA, marge, frais de personnel, …)
• Manager et assurer le développement de votre équipe (planning, entretiens professionnels, …)
• Réceptionner les marchandises, anticiper et lutter contre les ruptures de stocks
• Garantir les flux financiers du magasin (fond caisse, coffre, …)
• Assurer la promotion de l’image de marque du magasin
• Veiller à l’entretien du magasin et au respect des normes d’hygiène et de sécurité
• Faire de la mise en rayon et du facing, effectuer les comptages rayons, les inventaires et l’encaissement des clients
• Être à l’écoute de nos clients et traiter leurs demandes de façon commerciale

Les horaires de travail sont variables, et vous êtes amené(e) à travailler les week-ends.

 Vous êtes :

• Idéalement issu(e) d’une formation en management commercial, vous avez une expérience réussie sur un poste similaire
• Reconnu(e) pour votre management de proximité, votre bonne humeur et votre sens de la satisfaction client
• Force de proposition pour animer et développer les performances de votre magasin

 Nous offrons :

• Rémunération fixe + Prime de fin d’année 
• Tickets restaurant
• Carte avec des remises immédiates dans nos supermarchés
• Mutuelle d’entreprise avec un taux de remboursement élevé sur le marché et un nombre de services bien-être associés
• Aide au logement

Envie de rejoindre l’équipe ? Postulez !

La bienveillance, la disponibilité des équipes, l’épanouissement et la qualité de vie au travail sont des priorités pour nous. Nous sommes attachés à ce que chacun trouve sa place. Nos collaborateurs reconnaissent la qualité d’écoute managériale, l’ambiance conviviale ainsi que les possibilités d’évolution et de formation.

A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et aux travailleurs handicapés.